Da 10 anni nel mondo e dal 2017 in Italia, il KAIZEN™ Award è un riconoscimento alle aziende di tutti i settori e dimensioni impegnate nel miglioramento continuo e alle persone che meglio hanno interpretato lo spirito Kaizen.
Nel 2021 si è tenuta la prima edizione "online" del KAIZEN™ Award, per adattarci al cambiamento e sottolineare ancora di più l'importanza che il miglioramento continuo ha anche nei momenti di difficoltà. Questo è il nostro modo per diffondere storie che possano essere di ispirazione manager e organizzazioni, che sono già in movimento o siano bloccati per qualche ragione. Per gratificare le persone e le organizzazioni impegnate nel cambiamento.
Ad essere valutati durante gli audit sono i risultati, il sistema di miglioramento continuo, la leadership, l'organizzazione del programma, il coinvolgimento delle persone e l'ampiezza del perimetro.
Le aziende finaliste di questa edizione:
- Acqua Minerale San Benedetto che ha vinto il primo premio per aver utilizzato KAIZEN™ come sistema a 360° su tutti i plant e tutte le funzioni aziendali;
- Mec Track, storico plant Caterpillar di Bologna specializzato in rulli per sottocarri, con riduzione del Lead Time e la velocizzazione del flusso grazie ad un forte coinvolgimento delle persone;
- Livanova e l'applicazione di KAIZEN™ come sistema e il flusso teso in camera bianca;
- Dr. Tiziano Caprara e il suo "Dental" KAIZEN™ per portare serenità ed organizzazione nello studio odontoiatrico;
- OEM, parte del gruppo Ali, con risultati a due cifre e supporto tutto interno grazie al train the trainer.
Ospite speciale è stato il KAIZEN™ Guy Fabio Storchi, presidente di Unindustria Reggio Emilia, che ci ha parlato del progetto del Tecnopolo di Reggio Emilia e del supporto alle imprese per la digitalizzazione e per il cambio di paradigma.
Scarica il libretto dell'edizione 2021
Riguarda la registrazione della finale
Un riconoscimento per le aziende e per le persone
Il premio ha tra i propri obiettivi quello di riconoscere le best practice aziendali nel miglioramento continuo e di sostenere le persone, i team ed i leader che si sono impegnati e hanno ottenuto i migliori risultati nel percorso verso il miglioramento. Per le aziende, candidarsi al premio significa inoltre poter contare su un importante riconoscimento.
Una grande occasione di visibilità
Il KAIZEN™ Award Italia è una grande occasione di visibilità per i partecipanti che godranno delle uscite dedicate al premio sui canali di comunicazione di Kaizen Institute e nelle uscite stampa dedicate all'Award. Per i vincitori è previsto l'accesso al Global KAIZEN™ Award 2021 che raccoglie i vincitori da tutto il mondo. A rappresentare l'Italia nelle precedenti edizioni: Ducati e BTicino.
Un premio "Digital"
Quest'anno il KAIZEN™ Award cambia pelle per garantire la sicurezza di tutti. L'evento di premiazione si terrà online in diretta streaming e gli audit nelle aziende candidate verranno effettuati virtualmente.
La premiazione il 9 luglio 2021
La premiazione della quarta edizione del KAIZEN™ Award Italia è in programma per il 9 luglio 2021 nel corso di un evento che vedrà le testimonianze di aziende e imprenditori su risultati e percorsi di miglioramento continuo. La giuria, composta da esperti del mondo KAIZEN™ e rappresentati , valuterà i programmi di miglioramento continuo e la performance ripetuta negli anni.
Cosa dicono i vincitori?
"Questo riconoscimento mi fa piacere perché dietro ci sono tanti sforzi che abbiamo fatto insieme a tutte le persone che lavorano in BTicino"
-Giuseppe Parola, Vice President Operations @ BTicino (Vincitrice del KAIZEN™ Award Italia 2019 per la categoria Grandi Organizzazioni).
"È stato molto interessante ascoltare le storie delle altre aziende candidate. Erano storie molto belle e per questo non ci aspettavamo la vittoria, anche se sapevamo di aver fatto tanto. Il percorso è stato lungo e impegnativo, ma ha portato ottimi risultati"
-Francesca Quarta, Lean Manufacturing Manager @Ducati (Vincitrice del KAIZEN™ Award Italia 2018 per la categoria Grandi Organizzazioni e seconda classificata al Global KAIZEN™ Award 2018).
“Per noi KAIZEN™ è stata una ventata di aria fresca. All’inizio eravamo scettici perché l’abbiamo visto in Carpigiani e pensavamo fosse una cosa solo per grandi aziende. Noi siamo in 15 e avevamo paura di fare investimenti sbagliati. Ma una volta partiti non ci siamo fermati più…”
-Alessandro Cataldi, Amministratore @Meccanica Cataldi (Vincitrice del KAIZEN™ Award Italia 2018 nella categoria Piccole e Medie Imprese).
«Non sono le macchine a garantire la qualità della produzione, ma le persone il metodo coinvolge il personale in workshop e attività che aiutano ad assimilarne le basi ed acquisire motivazione. Tutti i collaboratori sono invitati a contribuire con le proprio idee, e lo fanno con grande entusiasmo». Ingo Specht
-Ingo Specht, Managing Director @Interroll (Vincitrice del KAIZEN™ Award Italia 2017 per la categoria Piccole e Medie Imprese).
“Con la contrazione della categoria legata a fattori esterni socio-economici, per continuare ad essere leader non bastava più essere i migliori, ma bisognava puntare all'eccellenza. L'aver costantemente migliorato i nostri processi con Kaizen, oltre a produrre tangibili risultati economici, ci ha fatto scorgere l'opportunità di cambiare il nostro modo di lavorare”.
-Mario Carravetta, Plant Manager @Centrale del Latte di Roma (vincitrice KAIZEN™ Award Italia 2019 per la categoria Piccole e Medie Imprese).
"La nostra strategia ha come obiettivo il rinnovamento giorno dopo giorno, ha sostenuto, con continuità e perseveranza. Piccoli cambiamenti che avviano un processo irreversibile di selezione e miglioramento dell’intera organizzazione. Il KAIZEN™ Award è un importante momento di riconoscimento per tutte le persone coinvolte e per sottolineare l’impegno della direzione”.
-Massimiliano Burelli, CEO (unico CEO con la vernice spray) @Acciai Speciali Terni (vincitrice del KAIZEN™ Award Italia 2019 per la categoria sanità).
«Bisogna saper cambiare quando le cose vanno bene. Magari vincendo qualche logico dubbio o timore».
Andrea Cocchi, CEO @Carpigiani (vincitrice KAIZEN™ Award Italia 2017 nella categoria Grandi Organizzazioni).
«Questo riconoscimento è un grande risultato. Lavorare ottimizzando le risorse per il miglioramento continuo e la riduzione degli sprechi è uno degli obiettivi che abbiamo portato avanti in questi anni, una filosofia che vuole dare un valore aggiunto ai servizi erogati alla cittadinanza».
-Giacomo Centini, Direttore Amministrativo @AOU Senese (vincitrice KAIZEN™ Award Italia 2017 per la categoria sanità).
“Dire che l’abbiamo sempre fatto così è il modo migliore per fallire, l’esatto contrario è il modo migliore per avere successo”.
-Tiziano Toschi, Senior Vice President @Electrolux Global R&D Food Preparation (vincitrice KAIZEN™ Award Italia 2018 per la categoria R&D).
«Il nostro metro di valutazione e di giudizio è sempre il paziente. Tutto quello che facciamo ha come obiettivo aumentare ciò che il paziente vive come suo valore. Abbiamo lavorato sui tempi morti, sulle attese inutili: ambiti nei quali era possibile migliorare. Così siamo riusciti ad eliminare degli “sprechi” di tempo».
Umberto Cocco, Direttore Operativo @Fondazione Poliambulanza (vincitrice KAIZEN™ Award Italia 2017 per la categoria santià).
Il KAIZEN™ Award Italia è arrivato alla sua quarta edizione e negli anni sono state tantissime le aziende che si sono candidate all'unico riconoscimento internazionale in ambito Kaizen-Lean.
Provenienti da ogni parte d'Italia, dalle piccolissime aziende alle grandi multinazionali, dall'agenzia viaggi al grande polo ospedaliero all'avanguardia: le organizzazioni partecipanti hanno dimostrato che il miglioramento continuo può essere applicato da TUTTI, OVUNQUE, SEMPRE.
