Interroll, Carpigiani, Azienda Ospedaliero-Universitaria Senese e Poliambulanza: ecco i vincitori della prima edizione del Kaizen Award Italia

12 Jul. 2017
 

 

Carpigiani nella categoria “Grandi”, Interroll fra le “Pmi”, e tra gli ospedali un ex aequo: Azienda Ospedaliera – Universitaria Senese e Fondazione Poliambulanza. Queste sono le vincitrici della prima edizione italiana dei Kaizen Award, il premio dedicato al miglioramento continuo e alle imprese vincenti capaci di metterlo in atto. I tre vincitori sono stati selezionati da una giuria di qualità composta da professionisti, imprenditori e rappresentanti del mondo Kaizen: Fabio Storchi, presidente di Comer Industries Spa, Carlo Rafele, professore del Politecnico di Torino, Barbara Ganz, giornalista del Sole24Ore, Andrea Vivi, general manager Tüv InterCert, Bruno Fabiano e Carlo Ratto founding partners di Kaizen Institute Italia.

 

 

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Le dodici aziende finaliste, provenienti da tutta Italia, hanno presentato alla giuria il loro percorso di miglioramento continuo, ma la scelta non è stata facile a causa dell’elevato livello delle organizzazioni in gara. Per questo motivo sono state assegnate anche delle menzioni speciali: una  è andata ad Andrea Cosmi, vice president Operations di Emak, per la persistenza e continuità con cui da più di cinque anni porta avanti l’esperienza nel miglioramento continuo e un’altra a Fabio Storchi, presidente di Comer Industries, al quale è stato consegnato l’attestato di «Kaizen Guy», visto il suo operato di «ambasciatore» del miglioramento continuo nel mondo produttivo in generale e nella sua azienda.

Le vincitrici sono state premiate con percorsi di formazione, con la partecipazione all’incontro annuale con il fondatore di Kaizen Institute, Masaaki Imai, che consegnerà loro il premio,  oltre alla partecipazione ai Kaizen Award Global 2018 (la prima edizione a livello internazionale del premio) dove avranno l’opportunità di concorrere per un viaggio «Japan Insight Experience» in Giappone. Ma per tutte le aziende partecipanti, non solo quelle selezionate per la finale, c’è già la certificazione di azienda capace di accettare e vincere la sfida del miglioramento.

«Vanno fatti i complimenti non solo alle aziende vincitrici ma a tutte quelle che hanno animato una splendida e combattuta finale – ricordano Bruno Fabiano e Carlo Ratto, founding partner di Kaizen Institute Italia. I partecipanti hanno potuto sentire storie di miglioramento in aziende e organizzazioni molto diverse: pubblico/privato, sanità, grandi, piccole, ricerca e sviluppo. Storie raccontate dalla viva voce di chi le sta vivendo e raccolte nel Kaizen Award book. Inoltre hanno avuto una opportunità unica di networking con piu’ di duecento persone raccolte sotto l’ombrello Kaizen del miglioramento continuo.”

La dimostrazione concreta del messaggio kaizen “Cambiare in meglio” : non ci sono limiti alle possibilità di migliorare.

Si conclude così un percorso durato mesi nei quali abbiamo selezionato aziende capaci di pensare e attuare strategie vincenti. Progetti che hanno avuto successo in quanto hanno saputo coinvolgere le persone a tutti i livelli aziendali, permeando così in maniera diffusa lo spirito delle organizzazioni che li hanno messi in atto. Come Kaizen Institute Italia siamo ampiamente soddisfatti del successo di questa prima edizione e, in pura attitudine di miglioramento continuo, siamo già pronti a pensare la prossima. Appuntamento, quindi, a Novembre con Masaaki Imai ed al prossimo anno con il Kaizen Award Italia 2018

  

 

 

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